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對(duì)比平均數(shù)據(jù)，你的工資拖后腿了嗎?

　　國(guó)家統(tǒng)計(jì)局日前發(fā)布2014年平均工資主要數(shù)據(jù)，2014年全國(guó)平均工資49969元。數(shù)據(jù)一經(jīng)發(fā)布，隨即引發(fā)廣泛熱議，網(wǎng)絡(luò)上不斷出現(xiàn)自己工資“拖后腿”的聲音。這個(gè)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確嗎?是怎么得來(lái)的?

　　統(tǒng)計(jì)局人口和就業(yè)統(tǒng)計(jì)司司長(zhǎng)馮乃林接受《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》采訪時(shí)表示，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與個(gè)體感受差異大，是每年數(shù)據(jù)發(fā)布后常有的反應(yīng)。少數(shù)人工資水平較高，多數(shù)人工資水平較低，所以部分人工資水平低于平均工資。

　　網(wǎng)友感覺(jué)差距挺大

　　@滄海一粟：我在南充，我們這企業(yè)工人一月才1000多元，真是太拖后腿了。

　　@九月鷹飛：去工廠、企業(yè)問(wèn)問(wèn)那些最低層的員工吧，他們的月工資大多是兩三千元，一千多元一個(gè)月的也有不少。這樣的工資水平的人群，在中國(guó)占了很大部分吧?

　　@網(wǎng)友4086：我在縣城工作，工資才1200元，有時(shí)就接不上下月的工資就花完了……

　　@幸福就好：我在外打工，深有體會(huì)，領(lǐng)這點(diǎn)工資，跟不上物價(jià)漲，還有孩子的學(xué)費(fèi)……再有個(gè)病啊災(zāi)啊的，生活挺艱難。

　　這樣統(tǒng)計(jì)有意義嗎?

　　@在手機(jī)看云端：各行業(yè)人員工資收入差別不大時(shí)平均才能說(shuō)明問(wèn)題，絕大多數(shù)人員工資低，少數(shù)人員高收入，平均起來(lái)有什么意義?

　　@株洲網(wǎng)友：我也認(rèn)為這樣的統(tǒng)計(jì)不要最好，編寫(xiě)起來(lái)費(fèi)時(shí)，解釋起來(lái)費(fèi)勁，我們看后傷心。

　　@透過(guò)一頁(yè)紙：全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位和私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資依然呈增長(zhǎng)趨勢(shì)，這還是能說(shuō)明一定問(wèn)題的，可以知道整體經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和居民生活水平。

　　@京腔小霸王：可是一直跟不上物價(jià)的節(jié)奏啊，這一塊沒(méi)有體現(xiàn)出來(lái)。

　　要重視收入差距過(guò)大問(wèn)題

　　北京師范大學(xué)教授李實(shí)：當(dāng)市場(chǎng)體系不健全，存在流動(dòng)性障礙或市場(chǎng)扭曲時(shí)，收入差距加大的趨勢(shì)就難以避免。未來(lái)幾年低端勞動(dòng)力的工資收入不會(huì)像前幾年那樣增長(zhǎng)較快，甚至有可能下降。如果不加快改革，統(tǒng)籌考量我國(guó)的就業(yè)結(jié)構(gòu)、社會(huì)保障、收入分配和再分配政策，可以預(yù)見(jiàn)到收入差距會(huì)越來(lái)越大。

　　中國(guó)人民大學(xué)教授劉元春：這幾年農(nóng)民工的工資收入一直增長(zhǎng)較快。再加上近年來(lái)中央高度重視“三農(nóng)”問(wèn)題，政策、投入都向農(nóng)業(yè)、農(nóng)村傾斜，有助于縮小城鄉(xiāng)之間的收入差距。但有一個(gè)問(wèn)題值得重視，資本賺錢(qián)越來(lái)越容易，勞動(dòng)賺錢(qián)越來(lái)越困難，經(jīng)濟(jì)生活的變動(dòng)往往給富者帶來(lái)發(fā)財(cái)?shù)臋C(jī)會(huì)，給貧者帶來(lái)?yè)p失。