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2022年迎澤區(qū)消防安全管理中心招聘工作人員的公告

迎澤區(qū)消防安全管理中心因工作需要，委托山西萬保人力資源有限公司公開招聘 80 名勞務(wù)派遣制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件及要求

（一）招聘條件及要求

注：由于招聘的 80 名消防協(xié)管員從事高危行業(yè)的特殊性，招聘對象男性優(yōu)先。

（二）招聘優(yōu)先條件（同等情況下優(yōu)先錄用）

1、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、法律、警務(wù)、新聞與傳播、建筑學(xué)、城市規(guī)劃、材料與化工、資源與環(huán)境、土木水利、軍事、工商管理、公共管理、工程管理專業(yè)碩士研究生；

2、原迎澤區(qū)消防安全管理中心工作人員、在消防救援隊(duì)伍從業(yè) 2 年后退出人員、消防救援人員直系家屬、退役軍人（服役滿 5 年及以上者）年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬；

3、具有公文寫作、建筑設(shè)計(jì)與施工、工程監(jiān)理、新聞采編、影視傳媒、新媒體運(yùn)營等領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員；

4、具有二級及以上注冊消防工程師資質(zhì)人員。

（三）屬于下列情形的人員不得報(bào)考

1.曾被追究過刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪正接受司法調(diào)查的；

2.曾被行政拘留或被采取過行政強(qiáng)制措施的；

3.曾因本人違法、違紀(jì)等原因被單位、學(xué)校辭退或開除的；

4.有個(gè)人不良信用記錄的；

5.家庭成員、近親屬因故意犯罪被判處刑罰的；

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；

7.有紋身或有吸毒史等不良嗜好的；

8.現(xiàn)役軍人、未取得畢業(yè)證的在校學(xué)生（包括大專生、全日制在讀本科生、研究生）；

9.其他不宜從事上述工作崗位情形的。

三、招聘流程

本次招聘由山西萬保人力資源有限公司組織，采用線上報(bào)名的方式進(jìn)行，具體招聘流程如下：

（一）報(bào)名和資格審查

本次報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。

1、提交報(bào)名資料

報(bào)考人員可在 2022 年 6 月 2 日 17:00至 2022 年 6 月 7日 17:00 期間登錄官網(wǎng)http://www.91779g.com/enroll 提交報(bào)名申請。

請?zhí)峤灰韵聢?bào)名資料圖片：

（1）報(bào)名表一份（掃描下方二維碼自行下載填寫）；

（2）近期一寸免冠紅底照片 1 張；

（3）身份證原件(正、反面)一份；

（4）戶口本首頁及本人頁原件一份；

（5）第一學(xué)歷、最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件各一份；

（6）“學(xué)信網(wǎng)”下載打印“教育部 學(xué) 歷 證 書電子注冊備案表” 一份（須在驗(yàn)證期內(nèi)）；

（7）其他報(bào)名材料（如有請?zhí)峁?/p>

1）退伍證明材料；

2）立功受獎(jiǎng)材料（證章，獎(jiǎng)勵(lì)證書）；

3）原政府專職消防隊(duì)員工作證明、社保繳納憑證原件和復(fù)印件各一份；

4）特殊專業(yè)人才相關(guān)資格資質(zhì)證書原件和復(fù)印件各一份。

（8）提交資料要求的格式及大小：

注：應(yīng)聘人員提交的材料，我公司會(huì)嚴(yán)格保密，不做他用。

報(bào)名階段如遇問題請與山西萬保人力資源有限公司聯(lián)系解決，咨詢電話為：0351-8209398、18234143967、17738702509

報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致，否則取消報(bào)考資格?？忌鷪?bào)名提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)名者自行承擔(dān)。

2、報(bào)名資料審查結(jié)果及線上繳納考務(wù)費(fèi)請查看筆試公告，請關(guān)注微信公眾號“萬保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天 24 小時(shí)通訊暢通；

資料審核通過的報(bào)名人員可繳納考務(wù)費(fèi)，繳納考務(wù)費(fèi)須使用電腦端登陸網(wǎng)址 http://www.91779g.com/enroll，通過支付寶掃描二維碼繳納；本次考試收取考生 200 元考試費(fèi)用，繳費(fèi)務(wù)必備注考生姓名，逾期不再受理。

3、資料審核通過后無須下載準(zhǔn)考證和報(bào)名表。

4、其他報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名人員報(bào)名前須認(rèn)真閱讀招聘公告及其附件，并根據(jù)本人條件嚴(yán)格按照職位要求進(jìn)行報(bào)名；

（2）報(bào)名時(shí)，考生填寫的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對提供虛假報(bào)考信息或偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報(bào)考資格的， 一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

（二）考試及錄取

1、本次招聘考試分為筆試、面試、心理測試、體格檢查；

2、筆試、面試兩項(xiàng)考試滿分均為 100 分，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和考試總成績均保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。筆試結(jié)束后，根據(jù)總成績，從高分到低分 1:1.5 比例確定面試對象。如有并列人員一并進(jìn)入面試；

3、招考崗位不設(shè)定開考比例，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考。請考生關(guān)注微信公眾號“萬保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天 24 小時(shí)通訊暢通。

筆試

1、筆試名單、內(nèi)容請關(guān)注微信公眾號“萬保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天 24 小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的或未按規(guī)定時(shí)間到場候考的，均視為自動(dòng)放棄筆試資格；

2、筆試范圍：綜合能力測試；

3、筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試時(shí)間為 90 分鐘，筆試總分為100 分；

4、筆試成績按 60%的比例計(jì)入總成績。

面試

1、面試形式：面試采用半結(jié)構(gòu)化；

2、面試內(nèi)容：面試實(shí)行量化評分、主要考察應(yīng)聘人員語言表達(dá)、邏輯思維、責(zé)任感與進(jìn)取心、自我能力認(rèn)知、以及入職動(dòng)機(jī)、行為舉止和形象氣質(zhì)等；

3、面試名單及時(shí)間、地點(diǎn)等詳細(xì)信息請關(guān)注微信公眾號“萬保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天 24 小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的或未按規(guī)定時(shí)間到場候考的，均視為自動(dòng)放棄面試資格；

4、面試成績按 40%的比例計(jì)入總成績；

5、面試時(shí)須提供無犯罪記錄證明（在戶籍所在地派出所開具）、個(gè)人征信報(bào)告詳細(xì)版一份（攜帶本人身份證至“中國人民銀行”辦理  打?。?；

6、面試結(jié)束后，按綜合成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按四舍五入保留兩位小數(shù))從高到低的順序，按招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù) 1:1.2 確定擬聘用人員進(jìn)行心理測試。

心理測試

1、心理測試由山西萬保人力資源有限公司配合消防救援機(jī)構(gòu)組織實(shí)施；

2、參加心理測試人員名單及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請關(guān)注微信公眾號“萬保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天 24 小時(shí)通訊暢通， 因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的或未按規(guī)定時(shí)間到場測試的，均視為自動(dòng)放棄心理測試資格；

3、心理測試采用國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄心理測試系統(tǒng)進(jìn)行電腦評判，由系統(tǒng)自動(dòng)評判“合格”或“不合格”。心理測試不合格者，直接予以淘汰；

4、心理測試合格者依據(jù)綜合成績(綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按四舍五入保留兩位小數(shù))從高到低的順序，按招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù) 1:1 的比例確定擬聘用人員進(jìn)行體格檢查。

體格檢查

1、擬聘用人員體檢由山西萬保人力資源有限公司統(tǒng)一組織安排。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視作放棄體檢資格，不予聘用；

2、參加體格檢查人員名單及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請關(guān)注微信公眾號“萬保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天 24 小時(shí)通訊暢通， 因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的或未按規(guī)定時(shí)間到場體檢的，均視為自動(dòng)放棄錄用資格。

資格審查

資格審查貫穿招錄工作全過程，在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可以取消其報(bào)考資格或錄用資格。

（三）公示及培訓(xùn)公示

體檢合格者，確定為擬錄用人員，擬錄用人員名單在山西萬保人力資源有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為 2 個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

崗前培訓(xùn)

新招錄的迎澤區(qū)消防安全管理中心工作人員崗前試用期為 2 個(gè)月（其中包含 15 日崗前集中培訓(xùn)期，試用期自培訓(xùn)之日起算）。培訓(xùn)期滿經(jīng)考核合格方可簽訂勞動(dòng)合同辦理聘用手續(xù)，培訓(xùn)考核不合格，或有其他不適宜從事此崗位人員工作情形的，予以淘汰（崗前培訓(xùn)需自行提供近 3 日的核酸檢測結(jié)果）。

四、工資待遇及保險(xiǎn)

（一）薪資：2800 元/人/月（含績效和個(gè)人社保費(fèi)用）；

（二）福利待遇：繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）；

（三）其他待遇：提供一日三餐和部分住宿。

五、用工形式

勞務(wù)派遣形式。入職人員經(jīng)消防救援機(jī)構(gòu)兩周的崗前集中培訓(xùn)后分配至迎澤區(qū)消防安全管理中心、消防辦（站、所）實(shí)體化開展工作。被聘用人員與山西萬保人力資源有限公司簽訂《派遣員工勞動(dòng)合同》，公司以勞務(wù)派遣形式向迎澤區(qū)消防安全管理中心派遣工作人員。

六、其他事項(xiàng)

1、本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人輔導(dǎo)培訓(xùn)，如有虛假信息及違規(guī)繳納中介費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等一切賄賂作假行為，個(gè)人承擔(dān)由此而產(chǎn)生的一切后果。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙；

2、本招聘公告以山西萬保人力資源有限公司官網(wǎng)及微信公眾號為準(zhǔn)，對于其他平臺轉(zhuǎn)載信息不做解釋。

公司地址：太原市萬柏林區(qū)晉祠路中海寰宇天下九號樓底商公司網(wǎng)址：www.91779g.com

咨詢電話：0351-8209398 18234143967 17738702509

山西萬保人力資源有限公司

2022 年 6 月 2 日

相關(guān)附件：

1.附件 1《考生須知》

2.附件 2《疫情防控注意事項(xiàng)》

附件 1：《考生須知》

考生須知

為保持良好的報(bào)考風(fēng)紀(jì)，為考生創(chuàng)造一個(gè)公平、公正的報(bào)考環(huán)境， 請報(bào)考本崗位的考生認(rèn)真閱讀以下《考生須知》內(nèi)容，并自覺遵守相 關(guān)規(guī)定，如有違反本規(guī)定的考生，取消其報(bào)考資格。

一、報(bào)名紀(jì)律

1、考生須按照報(bào)考崗位的要求，提供真實(shí)有效的資料，不得提供偽造、虛假資料騙取報(bào)名資格；

2、考生須依照招聘公告要求的內(nèi)容準(zhǔn)備個(gè)人報(bào)名資料，因考生填報(bào)信息有誤、不全等導(dǎo)致資格審核未通過，后果由考生承擔(dān)；

3、考生報(bào)名資格審核通過后，因個(gè)人原因?qū)е挛茨茉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)參加筆試、面試的情況，考試費(fèi)用一律不得申請退回，且公司不再單獨(dú)組織面試、筆試。

二、筆試考場紀(jì)律

1、考生參加考試除必要物品外，不得將其他物品帶入考場，已帶入考場者必須存放至監(jiān)考老師指定的位置；

2、考生必須按指定位置就座，不得私自更換位置；

3、考生應(yīng)自覺保持考場紀(jì)律，不交談、不喧鬧、不得左顧右盼等；

4、考生考試期間不得擅自離開考場，未交卷且未征得監(jiān)考老師同意離開考場者，不再允許返回考場繼續(xù)答卷。

三、面試考場紀(jì)律

1、考生應(yīng)保持考場內(nèi)肅靜，各種通訊工具應(yīng)調(diào)至關(guān)機(jī)或離線狀態(tài)；

2、任何與考試無關(guān)的人員不得隨意出入候考室，考生陪同人員應(yīng)在室外等候；

3、所有參加面試的考生應(yīng)在候考室統(tǒng)一等候，由工作人員逐一引入面試考場；

4、面試結(jié)束后的考生應(yīng)立即離場，不得再次進(jìn)入候考室；

5、考生有特殊情況應(yīng)示意現(xiàn)場工作人員，由工作人員為考生提供幫助。

山西萬保人力資源有限公司

2022 年 6 月 2 日

附件 2：《疫情防控注意事項(xiàng)》

疫情防控注意事項(xiàng)

請廣大考生知悉并遵守我省疫情防控要求， 做好自我健康管理， 參加報(bào)名、考試時(shí)積極配合疫情防控工作。

（一）請參與本次招聘的考生嚴(yán)格遵守太原市常態(tài)化疫情防控要求，做到自覺佩戴口罩，主動(dòng)配合體溫檢測及掃描場所碼、健康碼和行程碼，并按照相關(guān)要求出示 5 日內(nèi)核酸陰性證明；

（二） 所有考生必須按要求主動(dòng)接受體溫測量， 經(jīng)現(xiàn)場工作人員確認(rèn)有可疑癥狀的（ 體溫 37.3℃以上， 出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀）， 立即就近到發(fā)熱門診或定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)一步診療；

（三） 考生須自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩， 除核驗(yàn)身份時(shí)摘口罩外， 全程須佩戴口罩；

（四） 考生要服從現(xiàn)場管理， 盡量保持 1 米以上距離， 避免近距離接觸交流， 嚴(yán)禁聚集和逗留；

（五）考生在往返考點(diǎn)過程中，建議做到居住地與考點(diǎn)之間直線到達(dá)， 不參加與考試無關(guān)的聚集性活動(dòng)。

山西萬保人力資源有限公司

2022 年 6 月 2 日